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PDE: Unidades de la UCSC se comprometen con los desafíos institucionales
Con una alta participación, la Dirección de Gestión Estratégica continúa guiando el trabajo que permitirá actualizar los planes de desarrollo de las unidades administrativas y académicas para orientar su gestión durante los próximos años. “La invitación es a diseñar un instrumento alineado con los desafíos de la Casa de Estudios para el próximo quinquenio y comprometerse a aportar desde su respectiva Unidad”, indicó Cecilia Amaya, Jefa de Planificación y Control de Gestión.
A la fecha, cuatro direcciones han finalizado su diseño: DAE, Biblioteca, DARA e Investigación, y se encuentran a la espera de ser aprobadas para comenzar su implementación. Las direcciones restantes están en sus etapas finales. Durante septiembre, agrega Cecilia Amaya, se inició este mismo trabajo con las Facultades e Instituto Tecnológico, esperando concluir en noviembre de 2022.
La importancia de este proceso, que cuenta con el acompañamiento de la Unidad de Planificación y Control de Gestión, es velar por el alineamiento estratégico de las direcciones y facultades de la UCSC con los nuevos desafíos institucionales.
El Plan de Desarrollo Estratégico Institucional 2022-2026, quinto instrumento de planificación en la trayectoria de la Universidad, ordena las prioridades institucionales en 6 grandes desafíos, siendo el foco en esta oportunidad la consolidación de la UCSC en distintos ámbitos de la gestión universitaria.